Press & News

Benvenuto Marco Maurizi: nuovo Direttore Commerciale di Cogepa

Wed, 15 Oct 2025 08:09:40 GMT

Nel pomeriggio dello scorso 13 ottobre 2025 ci siamo riuniti nella sala Meeting di Cogepa, insieme alla proprietà e al nostro AD, per dare il benvenuto al nuovo direttore commerciale, Marco Maurizi.

CHIUSURA DEL PIANO BUL IN UMBRIA: LAVORI PORTATI A TERMINE CON SUCCESSO DA COGEPA

Fri, 14 Mar 2025 10:55:51 GMT

La Co.Ge.Pa ha collaborato per a portare a termine il piano BUL nella regione Umbria. L’importante lavoro gli è stato commissionato nel 2019, da Open Fiber, a cui è stato affidato l’appalto del progetto. Quest’ultimo prevede di consentire agli abitanti dei comuni umbri di accedere agevolmente ad un servizio di navigazione nelle case e negli enti pubblici, ad una velocità mai raggiunta prima, grazie alla messa in posa della fibra ottica.

Verifica del progetto di realizzazione dell’elettrodotto tra San Giovanni la Punta e Aci Castello (CT)

Thu, 27 Feb 2025 10:45:39 GMT

"Iniziate le attività di verifica del progetto e la redazione del CME per la realizzazione dell'elettrodotto nel comune del Catanese, San Giovanni la Punta."

Ieri, 26 febbraio 2025, a San Giovanni la Punta, un comune in provincia di Catania, sono iniziate le attività di verifica del progetto esecutivo e la redazione del Computo Metrico Estimativo (CME) per la realizzazione dell’elettrodotto in cavo 150 Kv che servirà a collegare San Giovanni la Punta e il comune di Aci Castello. Il lavoro sarà svolto da Co.Ge.Pa per conto dell’azienda Terna.

Ultimato il lavoro di rifacimento dei giunti cadweld nella Zona Industriale di Padova

Mon, 20 Jan 2025 10:19:27 GMT

Co.Ge.Pa ha completato i lavori di sostituzione giunti cadweld del collegamento Camin-Bassanello nel Comune di Padova

Per la finalissima di Xfactor in diretta da Piazza del Plebiscito: Co.Ge.Pa c’è!

Wed, 27 Nov 2024 08:33:45 GMT

Giovedì 5 dicembre si terrà la finale di Xfactor in via del tutto eccezionale a Napoli, presso piazza del Plebiscito. Si tratta di un evento speciale perché, per la prima volta, la finale si svolgerà in pubblico e non in sede.

La trasmissione sarà interamente in diretta e la Co.Ge.Pa si sta occupando della realizzazione di tutti i collegamenti necessari per rendere possibile il live streaming. In particolare, sono stati implementati i collegamenti Business BEA e BIA. Si tratta di un lavoro complesso, dove non sono ammessi errori, per questo motivo per prevenire eventuali balck out, la squadra Co.Ge.Pa coinvolta in questo lavoro sta costruendo anche una linea di backup.

Oltre ai collegamenti Business, sono stati implementati i collegamenti FTTH su rete Open Fiber, per SKY. Questi collegamenti in fibra ottica serviranno per rendere possibile il collegamento in diretta tramite internet con gli studi di Milano.

I lavori Sono iniziati la settimana scorsa e termineranno il 2 dicembre. Fino ad oggi sono stati portati a termine i primi collaudi e ieri pomeriggio sono stati posizionati i Router, che saranno sotto costante monitoraggio per accertarne l’efficacia.

Per la finalissima di Xfactor… Co.Ge.Pa c’è!

“Sempre più su …fino in cima” - Arrivederci Signor Bartolo

Fri, 22 Nov 2024 10:50:48 GMT

Bartolo Paone, grande imprenditore Napoletano, nonché il Padre Fondatore della Co.Ge.Pa , il 28 settembre 2024, dopo aver combattuto duramente contro un melanoma di terzo stadio, purtroppo è andato via prematuramente, lasciando un grande vuoto nel cuore di tutti, ma anche il sorriso e la commozione sul volto di chi oggi lo racconta per riviverlo ancora una volta.

Il “Signor Bartolo”, così lo chiamavano in molti ,è sempre stato un uomo benvoluto e amato da tutti coloro che hanno incrociato il suo cammino. Ma chi era Bartolo Paone e da dove era partito? lui l’avrebbe raccontata così: “un giorno ho preso il treno della vita e da lì non sono più sceso ” .

Nel lontano 1975, il Signor Paone iniziò il suo percorso nel settore delle telecomunicazioni lavorando per il gruppo Fintel come semplice dipendente, fu lì che la sua dedizione al lavoro gli permise di conquistarsi la stima e la fiducia del proprietario, Nicola Manto.

All'inizio degli anni ‘80, la forte ambizione iniziò a fargli accarezzare l’idea di mettersi in proprio, per questo motivo il Signor Manto, pur di non perdere una delle sue risorse più importanti, gli propose di diventare socio del Gruppo.

Da quegli anni, per il Signor Bartolo la strada fu solo in salita, era su un treno in corsa e non aveva più nessuna intenzione di scendere… o forse il treno in corsa era proprio lui. Il suo spirito imprenditoriale, che da qualche anno già scalpitava, nel 1983 lo spinse a fondare la sua prima società, la IRTEC.

Partire da zero e avviare quella nuova attività non fu semplice e le risorse economiche erano poche. Veniva affiancato dai fratelli e dalla moglie, che si occupavano del lavoro di ufficio e da solo 5 operai che lo seguivano sui cantieri.

Nel 1987 fondò la sua seconda società, la SITEL, con la quale continuò ad operare nel settore delle telecomunicazioni.

Agli inizi degli anni ‘90, dopo una decina di anni dal suo debutto nel mondo imprenditoriale, Bartolo Paone iniziò ad intuire l’importanza di diversificare la propria attività, per questo motivo decise di rilevare la società CIEM Montaggi, che operava già nel settore dell’energia da venti anni.

Bartolo Paone, grazie all’esperienza acquisita e alla voglia di crescita professionale, pensò di dar vita ad un’unica società che avrebbe incorporato la SITEL e la CIEM montaggi. Ecco quindi che, nel 1998 nacque la CO.GE.PA, che attualmente conta 8 sedi presenti sul territorio nazionale e più di 600 dipendenti.

Questa è la storia di un imprenditore napoletano che è partito dal basso, come operaio di una società dove ha imparato il mestiere, per poi crescere progressivamente, arrivando in cima alla vetta: la Co.Ge.Pa Telecommunication S.p.A.

Nell’arco di quarant'anni, la sua tenacia ed intuitività gli hanno permesso di costruire un impero e di assumere centinaia di dipendenti. Molti di loro sono con lui dagli esordi della sua carriera imprenditoriale e lo ricordano con rispetto, affetto e ammirazione. Come oggi ci racconta Giovanni Mignano , il quale lavora per la Co.Ge.Pa da ben 32 anni, il Signor Bartolo ha sempre avuto occhio nello scegliere le persone che avrebbero dovuto affiancarlo sul lavoro, ma la cosa più importante è che lui credeva veramente: credeva nelle potenzialità dei suoi dipendenti, dava valore al loro lavoro, fiducia e spesso la libertà di svolgere diverse mansioni. Questo era il suo modo per farli sentire gratificati e sicuri delle loro capacità. La grandezza di quest’uomo è data dal fatto che, nonostante ne avesse avuto tutte le facoltà, non si è mai fatto percepire come un capo, non si è mai sentito superiore a nessuno solo perchè era il proprietario di un’azienda, era stato dapprima lui un dipendente e sapeva bene cosa voleva significare, per questo motivo ha sempre cercato di mettersi sullo stesso piano dei suoi dipendenti, prendendosene cura e, come ci ha tenuto a sottolineare Giovanni, cercando sempre di farli sentire parte di una grande famiglia . A conti fatti, il Signor Paone la grande famiglia l’ha messa su davvero, lo conferma con voce tremante Monica Solenne , entrata a far parte della Co.Ge.Pa quando aveva appena 18 anni: Il Signor Bartolo non era solo il datore di lavoro, bensì un punto di riferimento per molti, Monica lo ha identificato come un secondo padre.

Molti dei dipendenti storici hanno messo in luce la spiccata bontà d’animo del Signor Bartolo, un pregio che lo portava ad essere un uomo amato e stimato da tutti. Antonio Cresci , suo dipendente e amico da ben 50 anni, nel ricordarlo lo ha dipinto un “Galantuomo”, che non ha mai lesinato aiuto a nessuno, un uomo che è sempre stato disposto ad ascoltare e offrire il suo supporto, anzi, come racconta Mauro Marino , lui voleva essere messo sempre al corrente di qualsiasi problema e se poteva trovare una soluzione non si tirava mai indietro. Ciro Musella , ha ritrovato nel Signor Bartolo un punto fermo su cui poter fare sempre affidamento in caso di necessità, una persona risoluta e sempre piena di risorse e idee.

Era proprio questo a renderlo una persona speciale, il suo preoccuparsi del benessere di tutti, della sua famiglia come dei suoi dipendenti, perché, per il Signor Bartolo, prima dell’aspetto professionale è sempre venuto quello umano, racconta Patrizia Chiotti , presente in Co.Ge.Pa dagli anni 2000.

Come ricorda con grande ammirazione Giuseppe Di Grazia , c he ha lavorato con il Signor Bartolo da sempre , lui aveva un proprio motto sul lavoro – se si ha un’idea bisogna portarla a termine al di là di come andrà, la cosa importante è averci provato – queste erano le parole che utilizzava per motivare le persone che lavorano per lui, ma anche il suo modo di affrontare la vita. Insegnava a tutti a non demordere mai, perchè, secondo lui, nessun problema era insormontabile.

La stima, l’amore e l’ammirazione con cui i suoi familiari, i suoi amici e i suoi dipendenti lo ricordano oggi non è altro che il frutto di tutto l’amore smisurato che ha saputo seminare durante la sua vita.

Arrivederci Signor Bartolo!

Città di Castello di nuovo Connessa grazie a Co.Ge.Pa

Wed, 13 Nov 2024 09:25:12 GMT

Durante il mese di ottobre il comune umbro Città di Castello è stato vittima di un grave guasto dove, durante dei lavori, sono stati danneggiati dei cavi in fibra ottica e in rame, causando la mancanza di linea telefonica e connessione ad internet.

Un ditta che stava effettuando degli scavi con tecnica No-Dig per errore ha compromesso la cameretta della centrale 0 di Città di Castello, danneggiando tutte le primarie in fibra ottica e due cavi in rame da 2400 con annessi 1200.

La trivella utilizzata dall’impresa ha strappato in più punti i cavi che si immettono nei cavidotti stradali, danneggiando anche gli apparati a questi collegati, ciò aveva reso ancora più complesso l’intervento di riparazione.

La vicenda ha creato un notevole disservizio diffuso nella zona, che ha visto gli abitati del comune umbro offline per circa due settimane.

Il giorno 15 ottobre 2024 alle ore 17:00, La Co.Ge.Pa è intervenuta prontamente con una squadra di venti giuntisti e ha lavorato giorno e notte per far rientrare il disservizio. Appena 48 ore dopo aveva già ripristinato le linee in fibra ottica e in parte ridato la connessione internet alla cittadina.

il 31 ottobre il guasto è stato risolto in maniera definitiva, in quanto è stato ripristinato anche tutto il rame attivo per un totale di 15600 coppie giuntate.

Anche questa volta Co.Ge.Pa. ha portato a termine l’obiettivo, riconsegnando a Città di Castello la linea telefonica e l’ADSL.

L’APPRENDISTA: IL RACCONTO DI UN’ESPERIENZA. Intervista a Gianmarco Dezio.

Wed, 29 Mar 2023 14:33:07 GMT

Gianmarco Dezio , trentenne di Casoria, è impiegato presso l’azienda con contratto di apprendistato per tre anni. Questa tipologia di contratto prevede un periodo di formazione iniziale. Si tratta una forma di lavoro molto vicina ai giovani, in quanto consente loro di approcciarsi al mondo del lavoro mediante una formazione professionale con agevolazioni anche per le aziende. Al termine del periodo di formazione, in accordo tra le parti, il contratto di apprendistato può trasformarsi in assunzione.

“Prima di Co.ge.pa. ho lavorato per sei anni in un’azienda di materassi. Non conoscevo assolutamente niente del campo delle Telecomunicazioni e dell’Energia. All’inizio mi sentivo un po' spaesato, perché il cambiamento rispetto al precedente lavoro era stato drastico, un mondo completamente nuovo. Poi ho iniziato ad apprezzare l’azienda, il personale e i suoi tanti progetti”.

Gianmarco ha attraversato tutti gli step, da operaio ha avuto esperienze nel campo tlc ed energy e da cinque mesi è stato promosso Assistente Tecnico.

“E’ stata per me una grande soddisfazione, un riconoscimento importante proprio perché sono partito da zero. Ho toccato con mano la fibra ma anche il mondo articolato e complesso che gira intorno all’energia. L’Assistente tecnico ha molte responsabilità, perché deve seguire l’andamento dei lavori di tutti i cantieri affinchè siano rispettate le scadenze, e seguire le squadre per le diverse esigenze o problematiche che si possono incontrare”.

Per il futuro la speranza di proseguire il percorso intrapreso all’interno dell’azienda.

“…e di crescere e imparare nuovi segreti del mestiere!” .

UNA VITA IN TRASFERTA: intervista a Pasquale Dalmini, Assistente Tecnico

Fri, 17 Mar 2023 11:01:35 GMT

Pasquale Dalmini, classe ’92 di Somma Vesuviana è l’esempio di come si può crescere all’interno di un’azienda. Assunto in Cogepa nel 2009, subito dopo la maturità, è oggi assistente tecnico, dopo aver ricoperto molti incarichi e ruoli diversi fra loro.

“Subito dopo il diploma ho iniziato quest’avventura in Cogepa. Sono stato operaio, giuntista, tirafili, macchinista, ho guidato tutti i mezzi, anche quelli pesanti fino ad arrivare ad assumere l’incarico di assistente tecnico. Oggi, sono laureando in Ingegneria civile e dell’ambiente”.

Attualmente Pasquale è impegnato in tre regioni, Umbria, Lazio e Marche sia per la gestione dei cantieri del mondo Energy sia Telco, un viaggio continuo, una vita in trasferta.

“Sono 13 anni che lavoro in trasferta – ha spiegato – ogni settimana seguo i cantieri di mia competenza e faccio in modo che le giornate possano essere sempre più produttive. E’un lavoro di organizzazione che consiste nel fornire alle squadre tutto il necessario per poter operare al meglio. Se la nostra manodopera ha tutto quello che serve lavoriamo meglio e con più armonia. Fondamentale è confrontarsi, parlare, capire quali possono essere le difficoltà che possono essere risolte attraverso una dialettica continua. In fondo, lo so per esperienza, senza il gruppo e lo spirito di squadra non si va da nessuna parte”.

Come ogni lavoro anche quello dell’A.T. ha i suoi pregi e le sue difficoltà.

“Sicuramente la più grande difficoltà è incastrare le varie attività lavorative, gestire le trasferte e far in modo che nulla venga tralasciato perché questo comporterebbe dei ritardi negli interventi che non possiamo permetterci. Un lavoro impegnativo che viene ripagato dalla soddisfazione di portare a termine un’opera grazie alle proprie direttive”.

Attualmente Pasquale è impegnato in Campania con la gestione di sei squadre operanti a Pomigliano, Casoria e Cercola, oltre al coordinamento dei cantieri fuori regione.

“Ogni regione ha le sue peculiarità. L’Umbria ad esempio è un’area molto produttiva come tutti i territori dove la densità abitativa è contenuta. Questo ci permette di intervenire e di risolvere qualsiasi problema con velocità”.

PRIMA DI TUTTO LA FORMAZIONE DEI LAVORATORI: Intervista a Mariarosaria Di Vico, impiegata settore Qualità e Sicurezza

Fri, 24 Feb 2023 11:15:24 GMT

Mariarosaria Di Vico, 36enne di Maddaloni, è impiegata in Cogepa dal 2019. Avvocato abilitato alla pratica forense dal 2015, ha esercitato la professione fino al suo arrivo in azienda, dove, il suo percorso lavorativo ha preso una piega diversa e nuova.

“Prima di approdare in Cogepa non conoscevo nulla del mondo Telco ed Energy. E’ stata per me una vera e propria sfida. Dopo alcuni mesi dal mio arrivo sono stata indirizzata nel settore Qualità e Sicurezza e qui sono rimasta focalizzando il mio impegno nel settore della Formazione, più attinente al mio mondo di leggi e normative”.

E’ la Formazione il settore in cui Mariarosaria viene inquadrata, ma non solo. Sono diverse le sue competenze e mansioni in virtù della molteplicità di segmenti in cui si divide il comparto Qualità e Sicurezza diretto da Stefano Fiori: dal supporto alle certificazioni di qualità alle audit aziendali, dalla consegna dei Dispositivi di Protezione Individuale al personale al monitoraggio delle strumentazioni.

“La Formazione è un settore affascinante ma richiede studio e attenzione, essendo in continua evoluzione sotto l'aspetto normativo. Nella fattispecie mi occupo della gestione delle qualifiche professionali delle risorse umane, di organizzare i corsi di formazione e in alcuni casi di attuarli in prima persona. Il percorso formativo mi porta a interagire non solo con il personale interno, ma anche con committenti esterni ed enti formatori accreditati. Ho acquisito maggiore perseveranza nell'agire ma al tempo stesso modulabilità, elementi che diventano importanti quando devi interfacciarti con realtà diverse."

Per lavorare al meglio Mariarosaria ha ottenuto da subito una generosa accoglienza e un supporto da tutti i colleghi che hanno avuto un ruolo chiave nella sua preparazione in materia.

“Credo che la coesione per il raggiungimento di un obiettivo comune sia fondamentale in un gioco di squadra. Nel mio settore di competenza, la collaborazione fra le parti è finalizzata a preservare la salute e la sicurezza dei lavoratori. Il mondo delle telecomunicazioni, così come quello dell'energia, ha oggi un ruolo preminente, abbraccia ogni branca, ogni settore, oltre a essere un supporto strategico per molte strutture" .

I DPI SONO INDISPENSABILI, NOI LAVORIAMO IN SICUREZZA: intervista a Michele Ciancio operatore addetto ad attività sotto media e bassa tensione.

Wed, 01 Feb 2023 11:24:48 GMT

Michele Ciancio, 22 anni di Frattaminore, dipendente Cogepa, si occupa della gestione utenze e massiva per soddisfare le richieste del committente Enel. Da circa tre anni è impiegato nel settore Energy, nel 2020 è stato assunto in azienda. Questo, vista la sua giovane età, è il suo primo lavoro.

“Cogepa è stata per me una speranza per il futuro. Molti dipendenti hanno mosso i primi passi proprio in questa azienda, fino a rimanerci per tutta la vita. Non è così scontato, che una realtà ormai radicata in Italia, conceda a un ragazzo alle prime armi di formarsi e lavorare da subito. Mi è stata data fiducia ed è giusto restituirla con un lavoro fatto bene”.

Michele ha lavorato principalmente in Campania ma per circa un anno è mezzo è stato trasferito a Foggia.

“Il mio lavoro consiste nella sostituzione dei contatori ENEL, nell’attivazione o cessazione, primi interventi, etc…rispetto ad altre mansioni interne all’azienda non è un lavoro di squadra ma viene svolto singolarmente con tutti gli accorgimenti del caso. Mi riferisco ai Dispositivi di Protezione Individuale che sono indispensabili in questo settore. L'abbigliamento protettivo per arco elettrico, i guanti dielettrici, i guanti protezione meccanica, l'elmetto con visiera, i tronchetti isolanti, l'imbracatura anticaduta e la segnaletica stradale sono dei veri e propri salvavita. La corrente non si vede e non si sente, un attimo di distrazione può costarci la vita ”.

Sia per l’utilizzo dei DPI, sia per acquisire le conoscenze di base e capacità operative, Michele è stato formato per il profilo G, ovvero operatore addetto ad attività sotto media e bassa tensione.

“Ritengo questi corsi fondamentali per apprendere e migliorare nuove competenze nel campo. Il primo giorno di lavoro avevo un po' di timore alle prese con i contatori, con la corrente. Poi, anche grazie alla formazione, alla pratica e all’esperienza che maturavo giorno dopo giorno, ho imparato ad intervenire in qualsiasi situazione con sicurezza. Basta essere attenti e concentrati su quello che si fa”.

IN COGEPA LA MIA SFIDA PROFESSIONALE: Intervista ad Andrea Flamini, giovane project manager dell’azienda

Thu, 12 Jan 2023 11:54:51 GMT

La speranza per un lavoratore è sempre quella di migliorare e crescere, ottenendo nel più breve tempo possibile una promozione e un salto di carriera, spesso però ci si trova ad aspettare moltissimo tempo prima di ricevere una promozione ed altre volte questo momento non arriva mai. Poi può succedere che la serietà e la passione per il proprio lavoro premino velocemente.

Andrea Flamini, classe ’97 di Spoleto è oggi project manager di Cogepa e si occupa della gestione per Open Fiber dei comuni dell’Umbria in cui è in atto il processo di ammodernamento della rete in fibra ottica.

“Lavoro in Cogepa da cinque anni e mezzo. Prima di ricoprire questo ruolo ho lavorato come assistente tecnico nel comparto Energy, occupandomi poi anche dei rapporti con Telecom. Sono p.m. dal mese di Dicembre e ritengo questo nuovo incarico una bella sfida sia a livello professionale che umano”.

E’ il primo lavoro per Andrea, ma con grande determinazione e impegno è riuscito a farsi apprezzare in azienda raggiungendo ruoli di responsabilità.

“E’ un lavoro che mi piace, soprattutto perché rendiamo un servizio alla comunità, portiamo innovazione in tanti luoghi di interesse e nelle case. Questo non significa che non sia difficile, che non si incontrino ostacoli, soprattutto nella gestione quotidiana dei problemi che possono emergere e che si devono risolvere per il raggiungimento degli obiettivi. E’ un lavoro che inizia alle 7 del mattino e termina la sera. Nel corso della giornata il mio compito è quello di gestire le squadre dei diversi cantieri e le richieste del committente”.

La gestione degli ‘imprevisti’ è all’ordine del giorno, ma Andrea ha un metodo infallibile.

“Nessun obiettivo può essere raggiunto senza una squadra che lavora insieme, ognuno nel proprio ruolo. Il singolo da solo non va da nessuna parte. Questa è una regola che vale sempre. Grazie a questa collaborazione siamo arrivati a collaudare diversi comuni in Umbria e a far procedere spediti i lavori a Gubbio e a Norcia, così come nelle altre aree bianche dove porteremo la fibra ottica”.

L’AZIENDA E’ UNA SCUOLA DI VITA. Intervista a Maria Angela Troianiello, impiegata

Thu, 12 Jan 2023 11:42:39 GMT

Maria Angela Troianiello trentacinquenne di Somma Vesuviana, laureata in Economia, oggi si occupa della gestione dell’Albo fornitori Tlc. Una mansione che definisce ‘a metà strada tra impresa e committenza’.

“Attraverso l’albo fornitori attingiamo forza lavoro e allo stesso tempo diamo forza e lavoro alle imprese che collaborano con noi; imprese che devono possedere necessariamente particolari requisiti, quelli appunto richiesti dalla committenza. Prima di occuparmi di questo, però, sono stata impiegata presso vari uffici, dall’area legale all’ufficio Gare e ancora presso l’ufficio Qualità Sicurezza e Ambiente. Tutte esperienze formative che sono state per me una vera e propria ‘Scuola di vita’”.

E’ proprio sul campo, infatti, che si affinano le attitudini e le competenze. Proprio come una scuola di vita, che insegna, che forma, giorno dopo giorno.

“In azienda ho sviluppato le mie peculiarità e i miei punti di forza. Lavorare insieme ai colleghi, sperimentare diversi ruoli e mansioni, trovare soluzioni per il raggiungimento degli obiettivi forma il carattere di una persona e aiuta ad affrontare anche la vita in maniera differente. In poche parole, in questo ambiente, mi sto conoscendo su aspetti che ancora non avevo testato nella vita”.

La vita in azienda orienta al problem solving ma allo stesso tempo a essere più altruisti.

“Quando parlo di scuola di vita mi riferisco anche all’altruismo che alimenta in positivo i rapporti con i colleghi. Mi piace trasferire agli altri quello che so fare, non sono avara in questo. Sono socievole, anche se è umano svegliarsi qualche volta con la luna storta…capita a tutti!!” .

Sulle telecomunicazioni Maria Angela non ha dubbi. “Le telecomunicazioni sono il ‘fulcro’ di tutto, è un mondo che va avanti da sé e non subisce battute di arresto. Sono onorata di dare il mio piccolo contributo a questo settore così vitale per la società” .

FAMIGLIA E LAVORO, UN GIOCO DI EQUILIBRI: intervista a Carolina Ferraiuolo, dipendente acquisti Cogepa

Fri, 16 Dec 2022 14:22:35 GMT

“Il segreto è l’equilibrio” . Equilibrio è la parola chiave per gestire al meglio famiglia e lavoro. Carolina Ferraiuolo, lavora in Cogepa da quasi cinque anni ed è mamma di due adolescenti di 13 e 16 anni. Un doppio lavoro che se non trova il giusto ‘equilibrio’ può inficiare la serenità familiare e lavorativa.

“Le giornate sono frenetiche, lunghe e spesso ci si perde tra le carte, ma non bisogna mai trascurare la famiglia. Sono arrivata in Cogepa nel 2018, in precedenza ho avuto un’esperienza lavorativa in un’altra azienda conclusasi con la mia prima maternità. Poi, per alcuni anni non ho lavorato, dedicandomi completamente ai miei figli. Oggi è molto diverso. Più che sulla quantità cerco di puntare sulla qualità del tempo da trascorrere in famiglia, cercando di ritagliare degli spazi da condividere insieme”.

Carolina è referente acquisti materiali per Campania e Puglia, ma il suo percorso in Cogepa ha attraversato molti comparti e ruoli.

“Prima mi occupavo del front office, poi ho assunto degli incarichi nell’ufficio personale e infine sono approdata nel mondo acquisiti. Ho attraversato varie fasi e ho conosciuto da vicino le diverse aree aziendali. Tutto è stato utile perché oggi ho una visione a 360°. Il mio lavoro comprende una serie di verifiche prima di procedere all’acquisto dei materiali, mi interfaccio con i fornitori, monitoro che le consegne arrivino in tempo. Ma non solo. Ci sono da gestire i materiali Fibercop e poi riepilogare le presenze di MOI e MOS, degli acquisti effettuati dai responsabili di cantiere…insomma c’è tanto da fare”.

Il mondo delle Telecomunicazioni è tutto da scoprire. E’ molto vario e talvolta complesso, di sicuro è fondamentale in questo momento storico e sociale.

“Ho conosciuto questa realtà entrando in Cogepa. Si è aperto un mondo che oggi è parte integrante della nostra vita. Lo vedo attraverso i miei figli, con un semplice smartphone, ma anche attraverso la mia esperienza diretta con lo smart working”.

Equilibrio è anche la parola che dovrebbe regolare i rapporti con i colleghi.

“Ho un rapporto sereno con i colleghi. Capita di interfacciarmi con tutti, soprattutto con gli operativi, ai quali mi rivolgo sempre con grande disponibilità. La stessa che cerco di offrire alla mia famiglia, quando la sera rientro a casa. Insomma bisogna allineare tutto, con fatica, ma è importante mantenere gli equilibri, affinchè sia a lavoro che a casa non vi sia nessun allert…”.

TELCO PER L'ITALIA: COGEPA PRESENTE AL SUMMIT CON I MAGGIORI RAPPRESENTANTI DEL MERCATO

Fri, 16 Dec 2022 14:18:41 GMT

Cogepa in prima linea all’evento Telco per l’Italia, il summit promosso da CorCom-Digital360, con i rappresentanti del mercato e delle istituzioni. Presenti per l’azienda Vincenzo Paone, l’Amministratore delegato Massimo Mazzocchini e Luca Palermo, direttore commerciale.

La crisi macro-economica innescata dal conflitto in Ucraina impone una rinnovata “resilienza” in una fase di mercato già molto delicata per gli operatori, chiamati a investire nelle reti a banda ultralarga fisse e mobili, a rispettare le stringenti timeline delle gare Pnrr e contemporaneamente a far quadrare i conti.

La mancanza di manodopera è la questione più critica e urgente sul tavolo e sul cammino si aggiunge l’ostacolo del caro energia che sta già impattando a catena sul costo e il reperimento di molti materiali anche a causa delle difficoltà di approvvigionamento.

Sul tema, è intervenuto l’A.D. Cogepa Massimo Mazzocchini:

Dal punto di vista del mercato, la situazione è simile per Tlc ed energia, con un incremento dei volumi che viaggia di pari passo con l’incremento dei costi. Quest’ultimo ci sta impattando, è vero, ma con i clienti siamo al lavoro per trovare soluzioni condivise. Altro problema è quello delle risorse, un fattore non tanto legato alla formazione delle stesse, che non richiede moltissimo tempo, ma proprio alla difficoltà di reperire figure sul mercato. Gli esperimenti tentati non stanno portando i risultati sperati, tanto che resta piuttosto alta la mortalità infantile, chiamiamola così, delle risorse chiamate a lavorare nei cantieri. E considerando i volumi e gli incrementi che sarebbero necessari, questo è un nodo critico decisamente importante. L‘input di risorse extra Ue potrebbe essere una soluzione possibile – ha chiarito l’ad -ma si tratta di un procedimento complesso da attuare come impresa singola: servirebbe piuttosto una soluzione concertata a livello di sistema di imprese o, ancora meglio, come sistema Paese”.

Sulla reperibilità delle materie prime c’è bisogno di velocità.

"Una volta formate le squadre mi servono i mezzi, ma se questi arrivano quando il Pnrr è a metà della sua vita io non posso essere operativo. Bisogna invece agire in modo più strutturato sulla gestione degli impianti contrattuali, evitando eccessive esposizioni da parte delle aziende".

Il tavolo di lavoro composto da Mazzocchini (Cogepa), Stefano Andreucci (Juniper Networks), Lisa Di Feliciantonio (Fastweb), Andrea Falessi (Open Fiber), Andrea Fantini (Cloudera), Marcello Forti (Adva), Riccardo Mascolo (Ericcson Italia) e Claudio Santoianni (Nokia Italia) ha poi chiuso sulle nuove tecnologie di cloud e intelligenza artificiale, sempre più importanti per portare avanti i progetti di digital transformation.

TUTTI CONNESSI. ANCHE GLI OSPEDALI: LA FIBRA COME SERVIZIO ALLA COMUNITA’. Intervista a Rosario Crati, posacavi

Tue, 15 Nov 2022 14:27:45 GMT

La fibra ottica, negli ultimi dieci anni, ha rivoluzionato le comunicazioni di rete. Grazie alla composizione dei cavi, che al loro interno contengono migliaia di sottilissimi filamenti di vetro protetti da una guaina isolante, è in grado di garantire rapidità di trasmissione dati, affidabilità della connessione e manutenzione minima.

A spiegarlo è Rosario Crati, posacavi Cogepa, 31 anni, residente a Casoria.

“Lavoro in Cogepa da sei anni e dopo diversi incarichi ricoperti, nell’ultimo anno sono stato formato per la posa della fibra ottica cluster C&D e oggi sono impegnato sul cantiere di Gallinaro nella regione Lazio. Portiamo la fibra ottica nelle aree bianche, ovvero in quei paesi ancora non raggiunti dalla tecnologia. E’ una grande responsabilità ma allo stesso tempo ci inorgoglisce far parte di quel processo di innovazione che mette tutti i comuni sullo stesso piano”.

Il posacavi non è un mestiere semplice, ma anche nelle difficoltà, c’è chi riesce a vedere il lato bello di questa professione.

“E’ sicuramente un lavoro difficile, che richiede forza fisica e resistenza. Ci capita spesso di lavorare in condizioni climatiche scomode, di dover camminare per lunghi tratti, anche chilometri, perché per prima cosa bisogna stendere il cavo fino alla fine della bobina. Non esistono pause perché preferiamo completare prima il lavoro e poi risalire i luoghi di montagna in cui ci troviamo. Collaborare, sentirsi squadra con i propri colleghi è il segreto per portare a termine gli obiettivi”.

È un errore pensare che le potenzialità della fibra ottica si fermino alla connessione internet. La fibra ottica viene utilizzata in molti settori diversi tra loro, tra cui la medicina.

“Quando durante le operazioni di cablaggio portiamo la fibra in un comune, una caserma o un ospedale, proviamo grande soddisfazione. Lì, infatti, stiamo offrendo un grande servizio alla comunità, portare la fibra ottica in una struttura ospedaliera garantisce performance di altissimo livello, rendendo migliori diversi aspetti del lavoro sanitario. Lo smart working, la telediagnosi, i web meeting con specialisti in sedi differenti, lo scambio di informazioni (esami, radiografie…) tra reparti e con altri ospedali, sono solo alcuni esempi, ma la lista è lunga. Ecco perché quello che facciamo noi non si limita solo alla connessione internet ma ha risvolti molto più ampi e importanti”.

COGEPA INAUGURA IL SUPPLIER DAY

Tue, 08 Nov 2022 16:03:21 GMT

Il supplier day è un momento di confronto tra l’azienda e i suoi partner principali. Obiettivi dell’iniziativa: condividere le sfide future da affrontare insieme e confrontarsi sulle reciproche esperienze. L’occasione è stata utile per recepire le istanze e i suggerimenti delle imprese presenti e aggiungere ulteriori tasselli alla costruzione dei progetti Energy e Telco.

BRUNCH WORKERS CON SEDE COGEPA MARCHE

Tue, 31 May 2022 15:00:14 GMT

Una giornata intensa e proficua. Il brunch workers con la sede Cogepa Marche, appuntamento fisso con le diverse sedi aziendali, ha dato i suoi frutti. L’idea nata per potenziare la struttura in termini operativi e correggere eventuali sbavature si è svolta in presenza dei referenti del cantiere Marche e della direzione presso la sede di Piazza dei Martiri.

COGEPA IN PRIMA LINEA AL ‘CHARITY NIGHT’ – UKRAINA’

Fri, 27 May 2022 14:58:14 GMT

Anche Cogepa ha preso parte all’evento di beneficenza tenutosi a palazzo San Teodoro per sostenere la raccolta fondi promossa dall’Associazione Dinamiche Napoli, composta da donne imprenditrici e professioniste. Più di ottanta aziende campane hanno presenziato all’importante iniziativa di solidarietà patrocinata dall’ unioneindustrialinapoli .
Il ricavato dell’evento è stato devoluto a ‘Save the Children’, l’associazione presente in Ucraina dal 2014, impegnata nella protezione dell’infanzia e nel supporto mirato per i minori non accompagnati. Hanno presenziato all’evento Marianna e Francesca Paone.

MAZZOCCHINI E’ IL NUOVO A.D. DI COGEPA

Wed, 13 Apr 2022 13:35:03 GMT

Massimo Mazzocchini è il nuovo Amministratore Delegato. La sua è una carriera che vanta oltre 20 anni di esperienza nel settore delle telecomunicazioni in aziende a carattere multinazionale. Il manager approda in Cogepa, società a capitale interamente italiano, dopo una lunga esperienza di gestione dei rapporti con clienti chiave in Brasile, Cuba, Portogallo, Spagna, Albania, Grecia, Cipro, Malta ed Israele oltre che in Italia. Il suo percorso manageriale inizia nel 2001 in Siemens e, dopo aver ricoperto il ruolo di Vice President per l’area Mediterranea ed Amministratore Delegato di Nokia Italia per oltre 5 anni, è approdato in Huawei, con il ruolo di Deputy General Manager di Huawei Italia negli ultimi 2 anni. In bocca al lupo al nuovo A.D. di Cogepa!

NASCE UNA NUOVA SEDE DI COGEPA A CASAVATORE: LA SECONDA IN CAMPANIA

Sat, 01 Jan 2022 14:40:06 GMT

The body content of your post goes here. To edit this text, click on it and delete this default text and start typing your own or paste your own from a different source.

APERTURA NUOVA SEDE BARI

Fri, 11 Jun 2021 13:45:00 GMT

This is a subtitle for your new post

The body content of your post goes here. To edit this text, click on it and delete this default text and start typing your own or paste your own from a different source.